Proces podávání žádostí o zaměstnání
Jak se stát součástí společnosti Woolworth Česká republika s.r.o.
Open modal
Práce v naší prodejně
Naše prodejny jsou srdcem naší společnosti. O spokojenost našich zákazníků se každý den starají tisíce zaměstnanců. Hledáme lidi, kteří jsou odhodlaní a zapálení pro svoji práci, a také ty, kteří chtějí růst spolu s námi a nebojí se nových výzev.
Příležitosti pro tvůj rozvoj
Tvůj profesní růst je pro nás velmi důležitý. U nás pro tebe kariéra nemusí skončit u pokladny.
Pokud máš talent a motivaci, rádi ti nabídneme příležitosti k postupu v oblasti prodeje. Ve Woolworthu uslyšíš mnoho úspěšných příběhů. Z pokladní(ho) se můžeš stát vedoucím prodejny a z vedoucí(ho) prodejny oblastním manažerem – i tak může vypadat tvoje cesta, pokud si nás vybereš za svého zaměstnavatele.
Moderní vybavení
Příjemná pracovní atmosféra
Náborový proces
Jak se stát součástí společnosti Woolworth Česká republika s.r.o.:
- Online žádost – prvním krokem je zaslání životopisu online. Pokud si nejsi jistý/á, jak na to, podívej se na naše tipy pro uchazeče.
- Výběrové řízení– tvoji žádost zpracujeme co nejrychleji a ozveme se ti.
- Osobní pohovor – pokud tvůj profil odpovídá požadavkům na danou pozici, domluvíme si s tebou schůzku.
- Rozhodnutí o přijetí a podpis smlouvy – pokud během osobního pohovoru jeden druhého přesvědčíme, potvrdíme ti přijetí a následně obdržíš smluvní dokumenty.
Tipy pro uchazeče
Chceš se stát součástí našeho týmu? Pak nám svým životopisem dej o sobě vědět. Následující tipy ti pomohou se co nejlépe připravit na podání žádosti:
Životopis:
- Uveď své předchozí zkušenosti v chronologickém pořadí
- V životopise by nemělo chybět aktuální datum a tvůj podpis
- K žádosti můžeš přiložit fotografii, ale použij prosím profesionální fotografii, ne selfie nebo snímek z dovolené
- Můžeš přiložit pracovní reference a další relevantní dokumenty
Osobní pohovor:
- Obleč se adekvátně k této příležitosti, ale tak, aby ses cítil/a pohodlně
- Projev zájem tím, že budeš dobře informovaný/á a budeš klást otázky
- Vždy se cení dochvilnost
- Neměj obavy z nervozity – dodá ti na autentičnosti
Onboarding
Chceme ti zajistit hladký a příjemný start do nového zaměstnání pomocí komplexního onboardingového procesu.
První týden v práci
Během prvního týdne obdržíš všechny potřebné informace o společnosti Woolworth, práci na prodejně, pracovní oblečení i úvodní příručku.
Obecné otázky
Pro podání žádosti o zaměstnání použijte tlačítko „Žádost o zaměstnání“ a pošli nám svůj životopis e-mailem. Vezmi prosím na vědomí, že životopisy v jiné než elektronické formě nevracíme a že může dojít ke zpoždění s naší odpovědí.
Aby byl proces co nejjednodušší, potřebujeme od tebe v první fázi pouze tvůj životopis. Upozorňujeme, že dokumenty můžeme zpracovávat pouze v následujících formátech: .docx .pdf .jpg .png. Maximální velikost jednoho souboru je 5 MB.
Po odeslání životopisu již bohužel není možné provádět změny.
Sídlo společnosti Woolworth Česká republika s.r.o. se nachází v Praze.
Pokud máš zájem o více pozic, můžete se o ně ucházet samostatně. Ujisti se, že jsi u každé pozici podal/a kompletní žádost.
Pokud v naší nabídce pracovních míst nenajdeš vhodnou pozici, můžeš nám zaslat žádost z vlastní iniciativy e-mailem pomocí tlačítka „Žádost o zaměstnání“.
Vaše žádost podléhá ochraně osobních údajů podle čl. 6 odst. 1 písm. b) obecného nařízení o ochraně osobních údajů. Další informace o ochraně osobních údajů naleznete zde.“ (odkaz na „Ochranu osobních údajů“ není funkční, prosíme aktivovat)
Otázky ohledně práce na prodejně
Pracovní doba se liší v rámci naší otevírací doby od pondělí do neděle. Plánování je flexibilní ve koordinaci s tvým týmem a s ohledem na tvoji časovou flexibilitu.
U nás můžeš začít pracovat od 18 let.
Pokud tvůj profil odpovídá inzerované pozici, můžeš k nám přestoupit i z jiného oboru.
Možnosti povýšení v rámci pracovního místa na prodejně posuzujeme individuálně. Je však možné postoupit z pozice prodavače na manažera prodejny (trainee program), vedoucího prodejny a nakonec na oblastního manažera.
